略陽稅務干部讀報充電

記者 陳顯信 通訊員 浩曉

“通過學習《中國稅務報》刊登的《數據處理更高效，稅收管理更精準》這篇稿件，我認為作為基層稅務機關應該通過‘數據＋政策’‘數據＋服務’‘數據＋監管’推進以數治稅……”近日，在國家稅務總局略陽縣稅務局“一報知稅、‘略’有見聞”讀報沙龍活動上，征收管理股干部艾也分享學報感悟，并結合工作提出思路見解。

自2024年12月起，略陽縣稅務局推出“一報知稅、‘略’有見聞”讀報沙龍活動，將機關例會學習會中的“半小時”作為干部能力提升“充電時間”，組織各部門干部輪流上臺分享在《中國稅務報》等行業權威媒體上讀到的具有指導借鑒意義的文章，并通過“需求點題＋智慧眾籌＋經驗萃取”模式，進一步提升培訓效果。

區別于單向灌輸模式，略陽縣稅務局“一報知稅、‘略’有見聞”讀報沙龍活動采用“點題式”選題機制，梳理業務難點，收集學習需求，指定講授內容，涵蓋政策解讀、征管創新等宏觀命題，也聚焦申報管理、稅源管理、辦稅服務廳轉型升級等實操案例，實現學習內容與業務需求精準匹配。

如今，“讀報強腦”已成為該局干部的行動自覺。社保非稅股李兆朋受《中國稅務報》上刊發的案例啟發，創新推出“網報+協議+自助”社保繳費模式，將跨部門業務簡化為“指尖操作”。新入職公務員翟璇深有感觸地說：“這份報紙既是業務指南，更是創新寶典。”

培訓學習的目的是指導實踐、解決問題，在“一報知稅、‘略’有見聞”讀報沙龍活動中，略陽縣稅務局干部們不僅分享學習內容、交流學習體會，更重要的是與實際相結合，提煉精華，啟發思路，形成具有實操價值的建議方案，并將其有效轉化為提升工作質效的有力舉措。略陽縣稅務局風險管理股股長武鳳靜表示：“風險防控的關鍵在于數據應用，但怎么用好用活數據一直是困擾我們的問題，前不久《中國稅務報》刊發的《合陽稅務打造全流程風險監管架構》，從打通‘取數、要數、管數、用數’鏈條、規范系統內數據錄入、強化跨系統數據應用等內容入手，我們覺得做法很好，正在謀劃出臺具體舉措。”

為全面提升干部隊伍素質能力，略陽縣稅務局在開展“一報知稅、‘略’有見聞”讀報沙龍活動的同時，同步推出“橙才·青年思享薈”“橙才課堂”等微培訓項目，營造“時時可學習、處處能提升”的學習氛圍，有效提升了干部隊伍的能力素質。